Derniers articles

Comment innover grâce au design thinking ?

démarche DESIGN THINKING

Merci à focusRH pour leur interview à l’occasion du club Agora du développement RHCliquez ici pour lire l’article original sur focusRH LE DESIGN THINKING, NOUVELLE APPROCHE AU SERVICE DE L’INNOVATION Le « design thinking » : vous en avez certainement déjà entendu parler sans savoir forcément de quoi il s’agissait. Le dernier dîner-débat du Club Agora du Développement RH* a donné la parole à Margaux …

Lire la suite...

WORKLAB et EDF : booster le collaboratif et la créativité

Success Story Depuis fin 2016, la Direction Commerciale d’EDF a permis à plus de 250 Conseillers Clients, Managers de Centres de Relation Client, Experts Métier et Coachs Innovation, de booster le collaboratif et la créativité au sein de leurs équipes. Décloisonner, rendre chacun acteur de l’innovation ou de l’amélioration continue, donner du sens, animer des réunions d’équipe de manière efficace …

Lire la suite...

Design thinking & créativité : Les clés de l’innovation collaborative

Design thinking formation

C’était le mercredi 24 janvier à 18h30, plus de 220 participants ont assisté à notre webinaire sur le design thinking. 1h pendant laquelle Nicolas du WORKLAB nous a fait découvrir : 1 – Les grands principes d’une démarche d’innovation collaborative en expliquant comment se construit ce type de démarche et les clés pour être innovant 2 – Les apports des séquences …

Lire la suite...

Les 4 pièges du travail en groupe : épisode 3

Biais travail collaboratif

Dans les épisodes précédents, nous vous avons parlé du biais de confirmation, cette tendance naturelle à ne prendre en considération que ce qui confirme nos croyances, et l’autocensure. Parlons maintenant du 3ème biais du travail en groupe : le manque de partage d’informations uniques. Le manque de partage d’information unique Les chiffres sur le sujet sont sans appel : nous …

Lire la suite...